Вакансії: HR

Вакансій за заданими параметрами не знайдено

Спробуйте змінити налаштування фільтрів.

Вакансії у HR та роботі з персоналом

CASES допомагає фахівцям знаходити роботу та актуальні вакансії у сфері управління персоналом, рекрутингу й брендингу роботодавця.

Тут можна знайти вакансії HR manager, recruiter, talent acquisition specialist, people partner, employer brand manager та інших фахівців, які розвивають команди й досвід співробітників.

Вакансії публікують українські й міжнародні компанії, агенції, стартапи, продуктові, технологічні та креативні команди.

Оберіть свій напрям у HR

HR-менеджери супроводжують працівників упродовж життєвого циклу в компанії, розвивають політики, культуру, навчання, оцінювання та внутрішні процеси.

Рекрутери й talent acquisition specialists шукають кандидатів, проводять інтерв’ю, координують відбір і допомагають командам наймати потрібних фахівців.

Фахівці з брендингу роботодавця формують образ компанії як місця роботи, створюють комунікації для кандидатів і співробітників та підтримують HR-маркетингові проєкти.

Знайдіть вакансію у HR

Використовуйте пошук і фільтри, щоб знаходити вакансії HR-менеджерів, рекрутерів і employer brand фахівців за рівнем досвіду, зарплатою, локацією, типом зайнятості та форматом роботи. Обирайте роботу в офісі, віддалено, у гібридному або проєктному форматі.

На сторінці кожної вакансії можна переглянути інформацію про компанію, майбутні завдання, вимоги до кандидата, необхідні навички та умови співпраці. Якщо пропозиція вам підходить, відгукніться на неї через CASES.

Отримуйте персональні рекомендації вакансій

Створіть профіль-резюме на CASES і додайте досвід роботи, освіту, професійні навички, інтереси та кар’єрні побажання. На основі цієї інформації CASES рекомендуватиме вакансії, які відповідають вашій спеціалізації та рівню досвіду.

Опишіть типи команд і ролей, з якими працювали, масштаби наймання, HR-процеси та проєкти з розвитку культури або бренду роботодавця.

Шукаєте HR-фахівця або рекрутера?

CASES допомагає компаніям знаходити HR-менеджерів, рекрутерів, talent acquisition і employer brand фахівців. Розмістіть вакансію, опишіть завдання, необхідні навички, рівень досвіду, формат роботи й умови співпраці — і система підбере кандидатів, чиї профілі та професійні інтереси відповідають вашій пропозиції.

Переглядайте рекомендованих кандидатів, отримуйте відгуки через платформу та знаходьте фахівців для формування, розвитку й підтримки команди.